Grupo Contínua - Lauro de Freitas - BA
4.1/5
★
based on 8 reviews
Contact Grupo Contínua
| Address : | Grupo Contínua - R. Aurélio Brito, s/n - Itingá, Lauro de Freitas - BA, 42700-000, Brazil |
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| Phone : | 📞 +799 | ||||||||||||||
| Postal code : | 42700-000 | ||||||||||||||
| Website : | http://www.grupocontinua.com.br/ | ||||||||||||||
| Opening hours : |
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Danilo Santos on Google
★ ★ ★ ★ ★ empresa orrivel de trabalhar trata os focionarios mal atrasa salario. e. os propietarios nao gosta da empresa orrivel nao contrate so anda. perdendo Posto Pelo mal profissionalismo
# Nao contrate para seu condominio para nao se arrepender !!!!!!!!
 working company treats the focus workers as soon as it delays salary. and. the owners do not like the company orrivel do not hire just walk. losing rank for the bad professionalism
# Do not hire for your condominium to not regret it !!!!!!!!
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Lucas Nunes souza on Google
★ ★ ★ ★ ★ Empresa com zero de profissionalismo, eu e vários vários outros colegas ja passar por uma situação bem desagradável nesta empresa, abrem vagas de estágio e fazem entrevistas com fazes que vocevtem que ficar indo lá várias vezes e depois não contratam ninguém e sempre estão com a vaga aberta a questão é não dão um feedback, não recomendo
Company with zero professionalism, I and several other colleagues already go through a very unpleasant situation in this company, open internship vacancies and do interviews with jobs that you have to stay there several times and then don't hire anyone and always have the vacancy open the question is do not give feedback, do not recommend
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Leonardo César Santiago on Google
★ ★ ★ ★ ★ Trabalhei nessa empresa como (Artífice), quando estava com 1 mês e alguns dias inventaram uma redução de quadro (diga se de passagem que não foi) e me demitiram. No dia seguinte entrou outro colaborador em meu lugar, segundo eu sobe pelas más linguas as bocas pequenas o candidato foi indicação da administração do condomínio...A corda sempre parte do lado mais fraco. Moral da história: Eles admitem e demitem sem um mínimo de respeito pelo colaborador.
I worked at this company as (Artificer), when I was 1 month old and some days they invented a reduction in staff (say in passing that it was not) and fired me. The next day another employee came in my place, according to me the small mouths go up in bad tongues the candidate was an indication of the condominium administration ... The rope always starts from the weaker side. Moral of the story: They admit and dismiss without a minimum of respect for the employee.
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Vanessa Miranda on Google
★ ★ ★ ★ ★ Trabalhei no trt como auxiliar de serviços gerais eu mantinha meu setor em ordem.ficava com lavagem de salas banheiros lavava corredores eu posso dizer q foi uma grande apendizado para meu lado profissional e tbm pessoal
I worked at trt as a general services assistant, I kept my sector in order. I used to wash rooms, wash rooms, I could say that it was a great addition to my professional and personal side.
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Claudio de jesus Oliveira Oliveira on Google
★ ★ ★ ★ ★ Foi algo rápido,fiz uma pesquisa sobre a empresa para ver as vagas de emprego, gostei.
It was quick, I did a search on the company to see the job openings, I liked it.
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Fernando Ubiratan on Google
★ ★ ★ ★ ★ Ótimo..bem recebido pelo pessoal da empresa..super educados...e espero fazer parte dessa grande empresa..e de toda equipe...
Great..well received by the company's staff..super polite...and I hope to be part of this great company..and the whole team...
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Johnny Soares on Google
★ ★ ★ ★ ★ Uma empresa que não respeita o trabalhador atsa salário e gosta de assediar seus colaboradores até que os não suportem e peça suas contas.
O pior é que tem funcionária afastada por licença maternidade e com dois meses de salário atrasado.
Uma verdadeira falta respeito com o colaborador.
A company that doesn't respect the worker has a salary and likes to harass its employees until they can't stand them and ask for their bills.
The worst thing is that there is an employee on maternity leave and two months behind on her salary.
A real lack of respect for the employee.
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André Queiroz on Google
★ ★ ★ ★ ★ Orivel
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